为紧紧围绕中建集团“一创五强”战略目标,聚焦中建二局“一核心,两跨越,三并跑”的发展战略,中建二局(山东)建筑工程有限公司(以下简称山东公司)作为烟台市市场的新生力量,始终坚持党建引领,聚焦主责主业,坚持根植主业、创造价值的发展定位,积极融入属地社会经济的发展,以“三步走”不断强化属地融入。
一是党建引领,树立品牌。山东公司属地融入初期,坚持党建引领,在党总支的领导下,主动依托红色资源,融入地方党建,高质高效完成各项工作。公司依托属地政府提供的平台,发挥“五彩志愿服务队”“攻坚突击队”的公益力量,相继开展了疫情防控、希望工程、助力高考、爱心公益小屋等多类暖心活动,为属地社会发展助力增油,充分体现出企业和个人的社会担当和公益精神,不断擦亮企业的品牌影响力。
二是联建共建,合作发展。山东公司积极对接属地资源、系统梳理社会资源,高位对接、重点突破,与当地政府部门、企业、高校、优质合作方等紧密联系,不断拓展自身“朋友圈”。年初,莱山区相关领导相继到公司总部指导调研,在志愿服务、团建共建、青年培养等方面达成共识,并受邀公司为莱山区志愿者联合会会员单位,这为后期政企活动联建、企业融入奠定了良好的基础。
三是政策推进,人员引入。公司坚持围绕属地政策,积极推进人员引入,为企业人员福利最大化创造有效条件。公司结合企业人员实际情况,系统学习属地政策,积极对接人社局、人才引进办公室等政府部门,详细了解政策详情,制定实施方案,有效推进政策融入、政策创效。同时,开展了政策配套实施方案,从社保引入、证书迁入等方面进行实施,年年底,已完成第一轮社保引入,引入人数余人。
山东公司在不足一年的深入融入中结出硕果,相继荣获“山东社会责任榜最具影响力企业”“山东省青年志愿服务先进集体”“烟台市儿童关爱项目爱心单位”“烟台市青年文明号”等荣誉,公司也将再接再厉,用匠心筑就精品工程,用爱心铸就责任与担当,不断书写出蓬勃发展的新篇章。(钱丰鑫)